Astăzi, DevOps este mult mai mult decât un termen foarte popular, este o realitate. Tot mai multe companii iau DevOps în serios și investesc timp, bani și energie în acest domeniu pentru a accelera procesul de digitalizare. Drept dovadă este numărul tot mai mare de joburi promovate în domeniul DevOps – ca să nu le mai amintim pe acelea care nu par să fie din acest domeniu, dar sunt.
Să vedem ce înseamnă DevOps și de ce se se vorbește atât de mult despre asta. De ce există mici (mari) diferențe de interpretare peste tot și ce competențe vor cu adevărat companiile atunci când caută profesioniști DevOps.
Te gândești la o carieră în IT în general și la DevOps în particular? La SDA, îți oferim o curiculă completă de cursuri dedicate celor mai populare limbaje de programare. Optează pentru pachetul Garanție de angajare iar jobul tău în DevOps o să fie la câteva luni distanță!
Și pentru mai multe detalii despre DevOps, programare sau industria IT în general, te invităm să te înscrii la webinariile noastre gratuite!
Iată trei dintre cele mai importante lucruri pe care ar trebui să le știe un inginer DevOps:
Mulți definesc DevOps drept o abordare sau o serie de principii. Cuvântul în sine vine de la „dezvoltare” și „operațiuni”, arătând că cele două componente se contopesc sau că există o legătură între ele. Însă nu se limitează doar la aceste două domenii: DevOps este o abordare nouă, de tip end-to-end, agile și lean de gestionare a software-ului.
Dacă privim ciclul de viață al unui software în mod unitar, DevOps dărâmă limitele dintre domeniul afacerilor și IT, dar și în cadrul IT-ului. În loc să gândească pe secvențe separate, abordează situațiile într-un proces derulat pe bază de cooperare, obiective și valori de business. Pune pe primul plan cooperarea, asumându-și răspunderea și proprietatea prin comunicare directă și constructivă, învățare continuă și prin încercarea de lucruri noi.
Cum încă DevOps reprezintă o abordare destul de nouă a activității în domeniul IT, este de dorit ca profesioniștii seniori să iasă din zona de confort, să părăsească modul de gândire „în siloz”, să-și schimbe metodele de lucru, atitudinile și rutina.
DevOps poate fi o ocazie de a se exprima pentru unii, o provocare care trebuie acceptată pentru alții, respectiv un obstacol pentru altă categorie de oameni – la fel cum se întâmplă și în cazul oricărei alte culturi. Calea mea sau autostrada – acestea sunt cele două alternative când ai de-a face cu cultura organizațională DevOps.
Obiectivele comune fac parte din abordarea și din metoda de lucru DevOps. Dincolo de obiectivele tale tipice, precum acelea ca dezvoltatorii să programeze rapid, iar cei responsabili de operațiuni să elimine repede erorile, obiectivele de business au prioritate pentru toate funcțiile DevOps: software-ul care asigură valoare pentru business trebuie să fie la înălțime și să funcționeze rapid, în plus trebuie să lucreze încontinuu, fără nicio problemă, 24/7.
Știm că pare complicat, și nu este doar o impresie. Părțile unui proces complex trebuie să fie armonizate cu toate etapele, sarcinile, funcțiile, instrumentele și tehnologiile. Din cauza complexității, a unei noutăți în abordare și, evident, din cauza diferențelor de la nivelul companiilor și a proiectelor, vei găsi tot atât de multe feluri de implementare DevOps, câte companii există. Fiecare, într-o etapă diferită a procesului de implementare. Așadar, este normal ca fluxurile de lucru și sarcinile să difere.
DevOps a fost utilizat prima dată de companii care au fost înființate pe internet, precum Flickr, Etsy sau Netflix. Echipele acelor firme trebuiau să execute foarte rapid dezvoltări destul de complexe într-o arhitectură destul de simplă. De atunci au preluat această abordare și corporațiile clasice, cu arhitecturi construite dintr-o rețea complexă de diverse tehnologii asociate mai multor sisteme moștenite, vechi de zeci de ani.
Modelul Netflix se numește NoOps: echipa de dezvoltare se ocupă și de toate activitățile de mentenanță. (Așadar, ar trebui să fie personal de „Ops” și în „NoOps”, nu doar în echipă distinctă). Pe de altă parte, mai multe corporații au început să creeze echipe DevOps suplimentare, care sprijină echipele tradiționale ca un fel de Centru de Excelență, coordonând și realizând sarcini de DevOps.
Externalizarea, cum ar fi soluțiile de cloud (precum IaaS, Paas, SaaS) influențează de asemenea într-o mare măsură aria de aplicare a activităților DevOps care trebuie efectuate în cadrul unei echipe.
În general, sarcinile și procesele DevOps cuprind gestionarea elementelor de lucru, gestionarea configurațiilor, controlul versiunilor, monitorizare și automatizare.
Vestea bună este că abordarea DevOps este posibilă cu instrumente și tehnologii din ce în ce mai performante, care sunt lansate aproape săptămânal. Ceea ce poate fi și o veste proastă. E minunat să ai ocazia să înveți zilnic lucruri noi pentrucă nu este doar o ocazie, ci o obligație. În cazul în care nu te simți confortabil cu asta, este posibil ca DevOps să nu fie pentru tine (cum pare să nu fie pentru tine nici anumite părți de programare, dar acesta este un subiect cu totul diferit).
Înainte să te speriem cu poza de mai sus, liniștește-te: nimeni nu vrea să înveți nimic. Iată cum funcționează în general lucrurile la noi: analizăm ce utilizează sau ce intenționează să utilizeze companiile și ne axăm doar pe acel lucru.
Credem că merită mai întâi să înveți să lucrezi rapid cu tehnologiile, platformele și instrumentele de mai jos:
Vei avea timp berechet să înveți orice alte instrumente ulterior, la locul de muncă.
Dacă dorești să deprinzi DevOps în calitate de dezvoltator de software, va trebui să-ți șlefuiești cunoștințele de bază în scriptare, sisteme de operare, rețele, cloud și CI/CD (integrare continuă/livrare continuă).
Pe lângă abilitățile tehnice, precum stăpânirea instrumentelor și a tehnicilor digitale, la interviu se va pune accent și pe abilitățile interpersonale. În principiu, se așteaptă să fii deschis să înveți în continuare lucruri noi, să gândești ca un dezvoltator, un profesionist în domeniul mentenanței, propriul client de business și utilizator final, să fii independent și proactiv și suficient de diplomat pentru a colabora ușor și îndeaproape cu alte echipe. Și cam asta e tot. Nu trebuie să știi și cum să mergi pe apă
Este normal să pară exagerat. Aceasta este, într-adevăr, o zonă complexă cu așteptări înalte și multe aspecte de luat în calcul. Partea bună este că nu oricine trebuie să se ocupe de DevOps. Însă dacă toate aceste lucruri ți se par palpitante și motivante, atunci schimbarea îți poate aduce mari satisfacții.
La ce te poți aștepta?
Vrei să devii inginer DevOps?
Companiile moderne sunt entități complexe – ceea ce înseamnă că inginerii DevOps sunt la mare căutare (și foarte bine plătiți). Programează un call gratuit cu un consultant SDA Academy și-ți vom povesti despre ce presupune acest rol și ce trebuie să faci ca să-l accesezi.
La Software Development Academy (SDA), oferim doar cursuri de bună calitate despre lucruri care îți pot folosi mai târziu, în cariera din domeniul tehnologiei. Constatăm o creștere continuă a cererii de abilități DevOps în rândul partenerilor noștri, și pe piață în general. De aceea, putem spune că DevOps nu este doar o modă trecătoare, ci mai degrabă o abordare de viitor, care aduce plus-valoare afacerii, o tehnologie care se va folosi încă multă vreme de acum încolo. De aceea, este o investiție bună atât pentru timpul tău, cât și pentru al nostru.
De acum încolo, ai ocazia să înveți DevOps pe parcursul câtorva luni la cursurile noastre de programare. Poți dobândi abilitățile de bază în cadrul unui training interactiv și poți învăța să lucrezi rapid cu instrumentele și tehnologiile enumerate anterior.
După finalizarea cursului ales vei putea dobândi toate capacitățile și cunoștințele necesare pentru a aplica la orice job de inginer DevOps junior, oriunde în lume. Alege o dată de începere și înscrie-te acum!
Cele două școli și-au unit forțele! Împreună, oferim:
Înscrie-te acum în programul SDAcademy x Codecool și primește coaching personalizat pentru cariera ta în IT!